Sociology Assistant Professors (2 vacantes) – University of Lethbridge
Organismo: University of Lethbridge
Requisitos:
Sociology-Asistant Profesor (Demography): Los solicitantes deben tener un doctorado. en Sociología o campo relacionado y tener experiencia docente e investigadora relevante. Estamos buscando un candidato que pueda involucrar e inspirar a estudiantes de pregrado y posgrado en su trabajo académico, y que muestre iniciativa para contribuir a los programas, becas y desarrollo curricular del departamento. Se alienta una capacidad demostrada para proporcionar experiencia, apoyo y asesoramiento sobre currículo y pedagogía inclusivos. Damos la bienvenida a las solicitudes de académicos cuya investigación y enseñanza cuestionan críticamente el poder, las desigualdades y el colonialismo de colonos. Buscamos candidatos con intereses de investigación y experiencia docente en salud, desigualdad de ingresos y métodos cuantitativos. Se espera que el solicitante exitoso enseñe cursos existentes ofrecidos por el Departamento, al mismo tiempo que desarrolle nuevos cursos que amplíen el plan de estudios del departamento en nuevas direcciones. La capacidad de establecer un programa de investigación activo con financiación externa también es un criterio importante para todos los solicitantes. Alentamos las solicitudes de grupos merecedores de equidad que históricamente han estado subrepresentados en la academia, incluidos académicos indígenas, negros y racializados, académicos discapacitados, académicos 2SLGBTQ +, académicos de clase trabajadora y académicas mujeres.
Sociology-assistant profesor: Los solicitantes deben tener un doctorado. en Sociología o campo relacionado y tener experiencia docente e investigadora relevante. Estamos buscando un candidato que pueda involucrar e inspirar a estudiantes de pregrado y posgrado en su trabajo académico, y que muestre iniciativa para contribuir a los programas, becas y desarrollo curricular del departamento. Se alienta una capacidad demostrada para proporcionar experiencia, apoyo y asesoramiento sobre currículo y pedagogía inclusivos. Damos la bienvenida a las solicitudes de académicos cuya investigación y enseñanza cuestionan críticamente el poder, las desigualdades y el colonialismo de colonos. Buscamos candidatos con intereses de investigación y experiencia docente en formas indígenas de saber, estudios negros, estudios de discapacidades críticas y/o estudios de salud críticos. Se espera que el solicitante exitoso enseñe cursos existentes ofrecidos por el Departamento, al mismo tiempo que desarrolle nuevos cursos que amplíen el plan de estudios del departamento en nuevas direcciones. La capacidad de establecer un programa de investigación activo con financiación externa también es un criterio importante para todos los solicitantes. Alentamos las solicitudes de grupos merecedores de equidad que históricamente han estado subrepresentados en la academia, incluidos académicos indígenas, negros y racializados, académicos discapacitados, académicos 2SLGBTQ +, académicos de clase trabajadora y académicas mujeres.
Solicitudes:
Sociology-Asistant Profesor (Demography): Todas las solicitudes deben enviarse en línea y deben incluir una carta de solicitud, un currículum vitae, una declaración de intereses de investigación y un dossier de enseñanza (que debe incluir una declaración de intereses de enseñanza, una filosofía de enseñanza y una muestra de trabajo en el aula) . No se requieren referencias en esta etapa; sin embargo, se les pedirá a los solicitantes preseleccionados que proporcionen tres referencias. Las referencias académicas y comunitarias son bienvenidas, y un mínimo de dos de las tres referencias deben ser académicas. Para obtener detalles sobre cómo enviar su solicitud, visite nuestro sitio web de Recursos Humanos en https://uleth.peopleadmin.ca y elija este puesto en la opción Publicaciones académicas.
La revisión de las solicitudes comenzará el 17 de julio de 2023 y continuará hasta que se seleccione un candidato para el puesto.
La Universidad reconoce el impacto potencial que las interrupciones en la carrera pueden tener en el historial de logros de un candidato. Alentamos a los solicitantes a que expliquen en sus solicitudes el impacto que las interrupciones de carrera han tenido en su historial.
La universidad Lethbridge se compromete a crear una fuerza laboral inclusiva, diversa y representativa que refleje la comunidad a la que servimos. La Universidad da la bienvenida a todas las solicitudes de candidatos calificados, incluidos todos los grupos de equidad laboral de pueblos indígenas, mujeres, personas con discapacidades, personas racializadas y personas de género y orientación sexual diversa protegidas por el código de derechos humanos de Alberta. La Universidad de Lethbridge invita a presentar solicitudes de todos los candidatos calificados; sin embargo, de acuerdo con los requisitos de inmigración de Canadá, se dará preferencia a los ciudadanos canadienses y los residentes permanentes.
La Universidad de Lethbridge se compromete a proporcionar un entorno de trabajo inclusivo y sin obstáculos, incluso en todos los aspectos del proceso de contratación. Si necesita apoyo durante el proceso de contratación, comuníquese con Recursos Humanos en human.resources@uleth.ca para que se puedan implementar adaptaciones para ayudarlo. Toda la información privada recibida en relación con su solicitud de apoyo se mantendrá confidencial, solo la información requerida para facilitar el alojamiento se compartirá con el comité de selección.
Sociology-assistant profesor: Todas las solicitudes deben enviarse en línea y deben incluir una carta de solicitud, un currículum vitae, una declaración de intereses de investigación y un dossier de enseñanza (que debe incluir una declaración de intereses de enseñanza, una filosofía de enseñanza y una muestra de trabajo en el aula) . No se requieren referencias en esta etapa; sin embargo, se les pedirá a los solicitantes preseleccionados que proporcionen tres referencias. Las referencias académicas y comunitarias son bienvenidas, y un mínimo de dos de las tres referencias deben ser académicas. Para obtener detalles sobre cómo enviar su solicitud, visite nuestro sitio web de Recursos Humanos en https://uleth.peopleadmin.ca y elija este puesto en la opción Publicaciones académicas.
La revisión de las solicitudes comenzará el 17 de julio de 2023 y continuará hasta que se seleccione un candidato para el puesto.
La Universidad reconoce el impacto potencial que las interrupciones en la carrera pueden tener en el historial de logros de un candidato. Alentamos a los solicitantes a que expliquen en sus solicitudes el impacto que las interrupciones de carrera han tenido en su historial.
La universidad Lethbridge se compromete a crear una fuerza laboral inclusiva, diversa y representativa que refleje la comunidad a la que servimos. La Universidad da la bienvenida a todas las solicitudes de candidatos calificados, incluidos todos los grupos de equidad laboral de pueblos indígenas, mujeres, personas con discapacidades, personas racializadas y personas de género y orientación sexual diversa protegidas por el código de derechos humanos de Alberta. La Universidad de Lethbridge invita a presentar solicitudes de todos los candidatos calificados; sin embargo, de acuerdo con los requisitos de inmigración de Canadá, se dará preferencia a los ciudadanos canadienses y los residentes permanentes.
La Universidad de Lethbridge se compromete a proporcionar un entorno de trabajo inclusivo y sin obstáculos, incluso en todos los aspectos del proceso de contratación. Si necesita apoyo durante el proceso de contratación, comuníquese con Recursos Humanos en human.resources@uleth.ca para que se puedan implementar adaptaciones para ayudarlo. Toda la información privada recibida en relación con su solicitud de apoyo se mantendrá confidencial, solo la información requerida para facilitar el alojamiento se compartirá con el comité de selección.
Nuestra información de contacto:
Para consultas sobre el puesto, comuníquese con Tom Perks, Presidente, Departamento de Sociología, Tel: (403) 329-2450, Correo electrónico: thomas.perks@uleth.ca
Plazo de presentación: Hasta el 23/07/2023 (Susceptible a error de cálculo, comprobar siempre)
Bases:
Bases:
Si te presentas a esta convocatoria y consigues este empleo infórmanos para llevar un control de la utilidad de este servicio: ¡GRACIAS!
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