Técnica/o de Empleo – Madrid

Código del Proceso: 141.2023
Puesto: Técnico/a de Empleo
Empresa: Ong’s
Funciones:
- Realizar el diseño y acompañamiento de los Itinerarios Individualizados de Inserción Sociolaboral, realizando el planeamiento de objetivos y actuaciones periódicas, así como la evaluación de las mismas según lo establecido en el programa de empleo.
- Diseñar, planificar y desarrollar talleres y actividades grupales para la mejora de la empleabilidad.
- Realizar las acciones de seguimiento y mantenimiento de la contratación.
- Realización de proyectos, informes, memorias y su posterior justificación.
- Coordinar todas las actuaciones que realice con el resto del equipo del proyecto según los instrumentos y los espacios de coordinación interna.
- Sistematizar y tratamiento de datos a través de los diferentes instrumentos diseñados para el dispositivo (seguimientos diarios, expedientes, base de datos, itinerarios…).
- Coordinar la intervención con los profesionales de referencia y entidades colaboradoras.
- · Incorporar los protocolos y marcos de actuación de la entidad.
- · Contribuir a la visibilización del trabajo por medio de propuestas de participación en foros, investigaciones…
- Proponer mejoras en el desarrollo y diseño del programa de empleo, desde la evaluación y revisión continúa de la intervención (diseño de proyectos, nuevas actividades, metodologías…).
- Representar el programa y la entidad en los espacios de coordinación técnica, tanto internos como externos.
Lugar: Madrid
Duración/Tipo Contrato: Contrato indefinido
Horario: Jornada completa
Formación:
- Colegiado/a.
- Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública.
- Valorable dominio de inglés nivel B2.
- Conocimientos de informática nivel usuario o superior (entorno Windows).
Experiencia:
- Experiencia profesional en intervención con personas en situación de exclusión social y sin hogar.
- Acreditar experiencia de al menos 1 año en la intervención en el ámbito de las migraciones y extranjería. En su defecto, estar en posesión de una formación actualizada.
Observaciones:
Las personas interesadas deben enviar su CV junto con una carta de motivación.
Fecha Límite Admisión de CVs (inclusive): 26-06-2023
Observaciones
- Abstenerse quien no cumpla los requisitos de la oferta.
- Para cada oferta enviar un E-mail con un nuevo CV
- No se aceptarán CV a partir de la fecha fin de oferta
- Los interesados deberán enviar un CV adaptado a servicioempleo@colpolsoc.org, indicando el código de la oferta.
Puedes configurar que ofertas recibes en tu email y cuáles no entrando en tu perfil con tu nombre y contraseña.
Te recordamos que puedes pedirnos información sobre el estado de tus candidaturas enviándonos un e-mail a servicioempleo@colpolsoc.org Te informaremos del estado del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti, eso si, salvo excepciones, probablemente no tengamos información hasta pasado un mes de la fecha de envío de los CVs, que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.
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