Responsable de empleo (Madrid – Barcelona)

Código del Proceso: 071.2023
Puesto: Responsable de empleo (Madrid – Barcelona)
Empresa: Ong’s
Funciones:
- Gestionar las oportunidades de empleo para los colectivos de exclusión social con los que trabajamos, consiguiendo los objetivos marcados.
- Realizaría la coordinación como responsable de un pequeño equipo en el área, compaginándolo con las labores propias de técnico, por lo que debe tener conocimientos y experiencia, sólidos en el área de selección de personal.
- Mantenimiento de interlocución continua con las empresas de su área geográfica para cubrir las vacantes solicitadas.
- Contacto directo con instituciones y entidades sociales para la selección de candidatos y coordinación de formación para la integración.
- Realización de seguimiento de resultados y cumplimiento de KPI’s.
- Colaborar en la cobertura de ofertas y procesos de selección de las empresas.
- Realizará entrevistas por competencias y en profundidad a las personas derivadas de servicios sociales, casas de acogida, entidades asistenciales…
- Seguimiento de los procesos con los candidatos y las empresas
- Participar en las reuniones con empresas y entidades sociales
Lugar: Madrid – Barcelona
Horario: 9h a 18h L a J y V 9h a 15h (julio y agosto de 8h a 15h)
Formación:
- Colegiado/a.
- Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública.
- Formación en Recursos humanos o profundo conocimiento de ésta área.
- Dominio de Office, especialmente Excel y Powerpoint
- Vocación y sensibilidad social, interés demostrado por aportar valor a la sociedad. Nuestro trabajo es misional y es lo que mueve nuestro compromiso.
- Gran capacidad de relación y comunicación a todos los niveles, pues trata tanto con personas en exclusión social como con representantes de instituciones y responsables de recursos humanos de grandes empresas.
- Iniciativa y proactividad para poner en marcha proyectos y sortear las dificultades.
Experiencia:
- Experiencia mínima de 4 años gestionando y realizando procesos de selección para grandes empresas. Debe conocer las dinámicas de este tipo de organizaciones para dar la respuesta que necesitan.
- Experiencia en gestión de proyectos y de equipos: implantación, seguimiento, coordinación y presentación de resultados e informes.
Observaciones:
El área territorial que gestionara sera Barcelona, por lo que tendrá que viajar de manera asidua a dicha zona para mantener contacto con entidades sociales, empresas y candidatos.
Fecha Límite Admisión de CVs (inclusive): 28-03-2023
Observaciones
- Abstenerse quien no cumpla los requisitos de la oferta.
- Para cada oferta enviar un E-mail con un nuevo CV
- No se aceptarán CV a partir de la fecha fin de oferta
- Los interesados deberán enviar un CV adaptado a servicioempleo@colpolsoc.org, indicando el código de la oferta.
Puedes configurar que ofertas recibes en tu email y cuáles no entrando en tu perfil con tu nombre y contraseña.
Te recordamos que puedes pedirnos información sobre el estado de tus candidaturas enviándonos un e-mail a servicioempleo@colpolsoc.org Te informaremos del estado del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti, eso si, salvo excepciones, probablemente no tengamos información hasta pasado un mes de la fecha de envío de los CVs, que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.
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