Convocatoria: Una plaza de Técnico/a en Igualdad de Género y dos plazas de Técnicos/as en Prevención de Riesgos Laborales – Diputación Provincial de Cáceres (Plazo: 10 de febrero de 2023)

Una plaza de Técnico/a en Igualdad de Género y dos plazas de Técnicos/as en Prevención de Riesgos Laborales – Diputación Provincial de Cáceres

Organismo: Diputación Provincial de Cáceres

Requisitos:

Técnico/a en Igualdad de Género:

Estar en posesión o en condiciones de obtener en la fecha en que termine el plazo de
presentación de solicitudes, de la titulación universitaria de Grado, Diplomado/a Universitario/a o
de la titulación equivalente. ) Estar en posesión del permiso de conducción de la clase B.

Técnicos/as en Prevención de Riesgos Laborales:

• Estar en posesión o en condiciones de obtener en la fecha en que termine el plazo de
  presentación de solicitudes, de la titulación universitaria de Grado, Diplomado/a Universitario/a o
  de la titulación equivalente.

• Estar en posesión del Título Universitario Oficial de haber cursado el Máster que les faculta
  como Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales o de la formación necesaria para desempeñar las funciones de Nivel Superior de Técnico de Prevención de Riesgos Laborales, en
  ambos casos, en las tres especialidades existentes de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial
  y Ergonomía/Psicosociología aplicada,
• Estar en posesión del permiso de conducción de la clase B.

Solicitudes:

Técnico/a en Igualdad de Género:

3.2 Instancias

1. 2. 1.-I nscripción
   Quienes deseen participar en estas pruebas selectivas deberán hacerlo constar
   cumplimentando el formulario de inscripción al que se accederá exclusivamente a través del
   anuncio de la correspondiente convocatoria en la página web https://empleo.dip-caceres.es/ en el
   plazo de 10 días hábiles contados a partir de la publicción del anuncio de esta convocatoria en el
   Boletín del Estado.
   La solicitud deberá ser firmada electrónicamente en la fase correspondiente del
   procedimiento electrónico, como paso previo obligatorio al registro y entrega que se realizará, en
   todo caso, a través del correspondiente trámite de la Sede Electrónica. Dicha solicitud se remite
   automáticamente mediante la Sede Electrónica a la unidad DIR3 responsable de la convocatoria.
   La no presentación de las solicitudes de participación conforme a lo indicado anteriormente
   en tiempo y forma supondrá la inadmisión del aspirante al proceso selectivo, conforme lo regulado
   en los artículos 4 y 5 del Reglamento de actuación y funcionamiento por medios electrónicos de la
   Diputación de Cáceres.

Técnicos/as en Prevención de Riesgos Laborales:

1. 2. 1.-Inscripción
   Quienes deseen participar en estas pruebas selectivas deberán hacerlo constar
   cumplimentando el formulario de inscripción al que se accederá exclusivamente a través del
   anuncio de la correspondiente convocatoria en la página web https://empleo.dip-caceres.es/ en el
   plazo de 10 días hábiles contados a partir de la publicación del anuncio de esta convocatoria en el
   Boletín del Estado.
   La solicitud deberá ser firmada electrónicamente en la fase correspondiente del
   procedimiento electrónico, como paso previo obligatorio al registro y entrega que se realizará, en
   todo caso, a través del correspondiente trámite de la Sede Electrónica. Dicha solicitud se remite
   automáticamente mediante la Sede Electrónica a la unidad DIR3 responsable de la convocatoria.
   La no presentación de las solicitudes de participación conforme a lo indicado anteriormente
   en tiempo y forma supondrá la inadmisión del aspirante al proceso selectivo, conforme lo regulado
   en los artículos 4 y 5 del Reglamento de actuación y funcionamiento por medios electrónicos de la
   Diputación de Cáceres.

Plazo de presentación: Hasta 10/02/2023 (Susceptible a error de cálculo, comprobar siempre)

Bases:

Bases

Técnico/a en Igualdad de Género

Técnicos/as en Prevención de Riesgos Laborales

Convocatoria

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